员工援助计划的设计模式主要可分为（）。

下列属于激励因素的是（）。A.责任感B.成就感C.个人成长D.晋升E.人事关系

多项选择题下列属于激励因素的是（）。

因长期静止、单调乏味或感觉剥夺等因素而引起的一种缺乏自我实现的压力状况称为（）。A.过度压力B.匮乏压力C.静...

单项选择题因长期静止、单调乏味或感觉剥夺等因素而引起的一种缺乏自我实现的压力状况称为（）。

企业将员工援助计划服务外包给外部专业的员工援助计划服务公司，企业与这样的专业公司签订合同，并安排专人与专业公司...

单项选择题企业将员工援助计划服务外包给外部专业的员工援助计划服务公司，企业与这样的专业公司签订合同，并安排专人与专业公司联络和协调。这种员工援助计划的设计模式称为（）。