《南京动车段动车组随车机械师管理办法》职工教育科按照《铁路特有工种技能培训规范》要求，根据实际情况，采取（）、（）相结合的方式，制订随车机械师年度培训计划。动车所要细化制定随车机械师月度培训计划并组织落实。

《南京动车段动车组随车机械师管理办法》规定，对违反“两纪”以及随车机械师行为规范“十不准”的随车机械师要严肃处...

填空题《南京动车段动车组随车机械师管理办法》规定，对违反“两纪”以及随车机械师行为规范“十不准”的随车机械师要严肃处理，屡教不改的调离随车机械师岗位；在考核考评中长期排名末尾或其他原因不再适合担任随车机械师岗位的，应坚决予以调整。自退出随车机械师岗位起，（）不得重新担当动车组列车值乘任务。

《南京动车段动车组随车机械师管理办法》规定，随车机械师岗位评定等级分为（）、（）、（）三个档次，对获得示范、优...

填空题《南京动车段动车组随车机械师管理办法》规定，随车机械师岗位评定等级分为（）、（）、（）三个档次，对获得示范、优秀、标准随车机械师称号的在收入上适当给予倾斜，在技术培训、岗位技能等级晋升等方面优先考虑，动车所须积极开展标准化随车机械师评定活动。

《南京动车段动车组随车机械师管理办法》规定，动车所结合段制定的标准化机械师评比办法（）应对随车机械师进行评比，...

填空题《南京动车段动车组随车机械师管理办法》规定，动车所结合段制定的标准化机械师评比办法（）应对随车机械师进行评比，根据随车机械师日常工作表现、安全生产业绩、标准值乘评比、技术业务能力等进行排名梳理，推行岗位等级评定、竞争上岗、尾数待岗培训机制。