多项选择题
A.有限性 B.消耗性 C.能动性 D.持续性 E.时效性
人力资源管理具有自己的特殊性，她的具体模式会有所不同。米尔科维奇和布德罗提出的四种模式具有一定的代表性，它们是...
多项选择题人力资源管理具有自己的特殊性，她的具体模式会有所不同。米尔科维奇和布德罗提出的四种模式具有一定的代表性，它们是（）
A.投资模式 B.福利模式 C.参与模式 D.工业或产业模式 E.高度灵活模式
与其他资源相比，人力资源的独特特征包括（）A.生产性与消费性B.开发活动的能动性C.使用过程的时效性D.创造价...
多项选择题与其他资源相比，人力资源的独特特征包括（）
A.生产性与消费性 B.开发活动的能动性 C.使用过程的时效性 D.创造价值的可用性 E.维持过程的消耗性
关于人力资源管理与人事管理的说法，正确的是（）A.人事管理产生于社会工业化发展的初期B.人力资源管理将人视为被...
多项选择题关于人力资源管理与人事管理的说法，正确的是（）
A.人事管理产生于社会工业化发展的初期 B.人力资源管理将人视为被动适应生产的一种因素 C.人力资源管理的主要职能是完成事务性工作 D.人力资源管理将人看作是能够通过有效管理与开发实现增值的资本 E.人事管理将人的劳动看作是组织在生产过程中的消耗或成本
