西蒙强调决策只能在管理中的重要地位，以有限理性的人代替有绝对理性的人，用（）代替（）。

（）是德国的政治经济学家和社会学家，他被公认是现代社会和公共行政最重要的创始人之一。

填空题（）是德国的政治经济学家和社会学家，他被公认是现代社会和公共行政最重要的创始人之一。

有效组织的（）和（）是有效组织所必须同时具备的。

填空题有效组织的（）和（）是有效组织所必须同时具备的。

在激动因素中使员工感到极端满意的因素主要有（）。A.薪金B.个人生活C.职务上的责任感D.个人发展

多项选择题在激动因素中使员工感到极端满意的因素主要有（）。