多项选择题
A.重大突发事件的实质是劳资权利纠纷激化的具体表现B.重大突发事件发生时的应对措施包括快速反应、准确的信息引导和化解矛盾C.劳动权保障问题是我国社会转型时期非常突出的社会经济问题D.坚持劳动权保障还须完善劳动立法E.预防和化解突发事件还必须强化工会职能的转换
OKR的设计步骤包括（）。A.创建B.提炼C.定稿D.完善E.发布
多项选择题OKR的设计步骤包括（）。
A.创建B.提炼C.定稿D.完善E.发布
关于关键绩效指标法与一般绩效考评体系的区别说法不正确的有（）。A.前者注重对过去绩效的考评；后者关注短期效益B...
多项选择题关于关键绩效指标法与一般绩效考评体系的区别说法不正确的有（）。
A.前者注重对过去绩效的考评；后者关注短期效益B.前者是在组织内部自上而下对战略目标进行层层分解后产生，后者通常是自下而上根据个人以往的绩效与目标产生的C.前者以财务指标为主、非财务指标为辅；后者通过财务与非财务指标相结合D.前者体现关注短期效益、兼顾长期发展的原则，后者注重对对过去绩效的考评E.前者与组织战略的相关程度不高，来源于特定的程序；后者来源于组织的战略目标与竞争的需要
团结协作，互帮互助的要求包括（）。A.处理好团结与竞争的关系B.处理分工与协作的关系C.处理好团结协作、互帮互...
多项选择题团结协作，互帮互助的要求包括（）。
A.处理好团结与竞争的关系B.处理分工与协作的关系C.处理好团结协作、互帮互助与坚持原则的关系D.处理好个人利益与集体利益之间的关系E.处理好工作和生活的关系
