单项选择题
A.用人部门提出招聘申请 B.上级审批 C.发布招聘信息 D.新员工入职培训
在筛选求职申请表时，首先要淘汰的是（）。A.教育经历模糊B.字迹难以辨认C.资料填写完整D.内容上存在虚假信息
单项选择题在筛选求职申请表时，首先要淘汰的是（）。
A.教育经历模糊 B.字迹难以辨认 C.资料填写完整 D.内容上存在虚假信息
（）是根据工作完成的好坏进行绩效考核的结果所对应的月度（季度、半年、一年）绩效工资。A.基础工资B.绩效工资C...
单项选择题（）是根据工作完成的好坏进行绩效考核的结果所对应的月度（季度、半年、一年）绩效工资。
A.基础工资 B.绩效工资 C.考勤管理及行政纪律奖罚 D.社会保险扣除内容
无领导小组讨论法不适用于以下哪种职位的招聘？（）A.人力资源部员工B.研发人员C.中高层管理人士D.咨询专员
单项选择题无领导小组讨论法不适用于以下哪种职位的招聘？（）
A.人力资源部员工 B.研发人员 C.中高层管理人士 D.咨询专员
