单项选择题
A.人力资本理论 B.行为角色理论 C.科学管理理论 D.交易成本理论
人力资源管理系统论认为，人力资源管理是一个组织中的子系统，对员工的知识技能是（）。A."反馈"B."投入"C....
单项选择题人力资源管理系统论认为，人力资源管理是一个组织中的子系统，对员工的知识技能是（）。
A."反馈" B."投入" C."转换" D."产出"
（）认为，人力资本投资增长水平决定着社会经济发展水平，其投资收益率远远高于物质资本投资收益率。A.人力资本理论...
单项选择题（）认为，人力资本投资增长水平决定着社会经济发展水平，其投资收益率远远高于物质资本投资收益率。
A.人力资本理论 B.人本理论 C.科学管理理论 D.行为角色理论
凯兹、康恩、赖特和赛内尔提出的一般系统理论是（）。A.子系统理论B.人力资源管理系统论C.人力资本理论D.资源...
单项选择题凯兹、康恩、赖特和赛内尔提出的一般系统理论是（）。
A.子系统理论 B.人力资源管理系统论 C.人力资本理论 D.资源基础理论
