单项选择题
A.人事档案只能以纸质文件为载体保存 B.人事档案为密件，须合理存放不得泄漏秘密 C.人事档案以各子公司为组织管理，每一员工均应建立个人人事档案 D.人员调动时，必须人事档案移交到位、新公司建档并列入名册后方可发放工资
公司应建立有效的存货盘点机制，下列对盘点要求不正确的一项是（）A.盘点时应尽量减少存货的移动以确保盘点结果的准...
单项选择题公司应建立有效的存货盘点机制，下列对盘点要求不正确的一项是（）
A.盘点时应尽量减少存货的移动以确保盘点结果的准确性。 B.公司建立内部报告的评估机制，对内部报告的形成和使用进行全面评估，重点关注内部报告的及时性、安全性和有效性。 C.为提高办事效率，公司各部门没必要按照内部报告评估制度的要求执行。 D.内部报告传递至管理层无需时限限制。
公司应建立明确的危机处理程序对紧急事件进行快速反应，要做到（）A.定义对应危机事件的管理指标，并对这些管理指标...
单项选择题公司应建立明确的危机处理程序对紧急事件进行快速反应，要做到（）
A.定义对应危机事件的管理指标，并对这些管理指标建立持续不断的检测机制，及时发布预警信息，从而及时发现危机事件的发生。 B.严格遵守福耀企业文化。 C.遇到紧急事故就拨打举报电话。 D.事不关己高高挂起，防止碰瓷被讹。
公司发展战略必须保持相对稳定，同时应根据（）变化，在充分评估的基础上进行调整。A.公司高层B.环境和局势C.企...
单项选择题公司发展战略必须保持相对稳定，同时应根据（）变化，在充分评估的基础上进行调整。
A.公司高层 B.环境和局势 C.企业文化 D.规章制度
