从组织的战略视角来看，进行国际委派是一个（）的企业人力资源开发方法。

正式甄选标准需要考虑的维度有（）。A.个人因素B.组织因素C.社会因素D.环境因素

多项选择题正式甄选标准需要考虑的维度有（）。

跨国公司实施国际化成长的管理需求有（）。A.规模B.结构C.运作模式D.东道国需求

多项选择题跨国公司实施国际化成长的管理需求有（）。

影响归国人员的适应性的职业焦虑因素指的是（）。A.对职业生涯的担忧B.面对调整后的新工作C.应对新角色的要求D...

单项选择题影响归国人员的适应性的职业焦虑因素指的是（）。