单项选择题
A.承认 B.提高 C.工作条件 D.责任
弗雷德里克赫茨伯格的两个因素理论提出了（）A.内在因素导致工作不满B.外在因素对工作满意度的影响最大C.外在因...
单项选择题弗雷德里克赫茨伯格的两个因素理论提出了（）
A.内在因素导致工作不满 B.外在因素对工作满意度的影响最大 C.外在因素与工作不满相关 D.内在因素对工作满意度影响不大
（）提出了两因素理论，即动机-卫生理论的原理。A.大卫麦克里兰B.亚伯拉罕.马斯洛C.麦理觉议员D.弗雷德里克...
单项选择题（）提出了两因素理论，即动机-卫生理论的原理。
A.大卫麦克里兰 B.亚伯拉罕.马斯洛 C.麦理觉议员 D.弗雷德里克赫茨伯格
小公司首席执行官艾琳坚信麦理觉议员对人性的假设。艾琳最有可能倾向于最大限度地提高员工的积极性，以下哪一项管理做...
单项选择题小公司首席执行官艾琳坚信麦理觉议员对人性的假设。艾琳最有可能倾向于最大限度地提高员工的积极性，以下哪一项管理做法是最有利的（）
A.自上而下的决策结构 B.严格的监督和控制雇员制度 C.使工作范围缩小，深度浅 D.参与性管理
