名词解释
是通过多种方法对人才品德、智力、技能、知识和经验的一种评价活动。
素质测评评定功能的正向发挥，在人力资源管理上表现为（）与形成作用。
填空题素质测评评定功能的正向发挥，在人力资源管理上表现为（）与形成作用。
人员素质测评的功能为（）、（）、（）
填空题人员素质测评的功能为（）、（）、（）
人员素质测评活动中，最为显著的特征就是把被测评者的（）与某种标准行为进行比较，以确定其素质构成与成熟水平。
填空题人员素质测评活动中，最为显著的特征就是把被测评者的（）与某种标准行为进行比较，以确定其素质构成与成熟水平。
