多项选择题
A.负责制定公司挂职锻炼管理办法，统筹协调公司范围内的挂职锻炼管理工作。 B.负责组织实施省公司员工的跨单位挂职锻炼工作。 C.负责指导、监督、考核省公司挂职锻炼管理工作。 D.负责指导、监督、考核直属单位挂职锻炼管理工作。
挂职锻炼管理坚持的原则是（）A.双向挂职、择优选派B.挂用结合、重在培养C.强化考核、注重实效D.公正考评、择...
多项选择题挂职锻炼管理坚持的原则是（）
A.双向挂职、择优选派 B.挂用结合、重在培养 C.强化考核、注重实效 D.公正考评、择优录用
岗位竞聘中竞聘考评环节，突出岗位特点，依据岗位任职资格要求，注重能力实绩，可采取（）等多种考评方法，综合评价应...
多项选择题岗位竞聘中竞聘考评环节，突出岗位特点，依据岗位任职资格要求，注重能力实绩，可采取（）等多种考评方法，综合评价应聘者的经历、业绩、能力素质等
A.笔试 B.面试 C.技能考核 D.工作业绩评价 E.位胜任能力测试
岗位竞聘工作程序中，各级招聘单位通过内部市场信息平台，发布岗位竞聘信息，明确（）等。A.岗位职责B.任职资格C...
多项选择题岗位竞聘工作程序中，各级招聘单位通过内部市场信息平台，发布岗位竞聘信息，明确（）等。
A.岗位职责 B.任职资格 C.竞聘流程 D.岗期期限
