单项选择题
A.他们追求现实的成就B.他们往往选择适度的风险C.有较强的责任感D.乐于帮助下属完成业绩
胜任素质模型构建步骤最后一步是（）A.准备阶段B.原始信息收集阶段（行为事件访谈法、综合评价法）C.模型初步建...
单项选择题胜任素质模型构建步骤最后一步是（）
A.准备阶段B.原始信息收集阶段（行为事件访谈法、综合评价法）C.模型初步建立阶段D.模型验证阶段
（）实行相对的独立经营，单独核算、自负盈亏，并设有相应的职能部门。A.事业部制B.团队结构C.虚拟组织D.无边...
单项选择题（）实行相对的独立经营，单独核算、自负盈亏，并设有相应的职能部门。
A.事业部制B.团队结构C.虚拟组织D.无边界组织
（）组织文化类型的薪酬制度以员工绩效水平为标准。A.堡垒型B.俱乐部型C.棒球队型D.学院型
单项选择题（）组织文化类型的薪酬制度以员工绩效水平为标准。
A.堡垒型B.俱乐部型C.棒球队型D.学院型
