单项选择题
A.较窄的管理跨度 B.紧密的监督和有限的授权 C.较宽的管理跨度 D.正规统一的部门 E.很多的提升机会和雇员快速的升级
管理层次产生的主要原因是（）A.职能分工的需要B.管理幅度的限制C.权责明确的需要D.部门划分的需要
单项选择题管理层次产生的主要原因是（）
A.职能分工的需要 B.管理幅度的限制 C.权责明确的需要 D.部门划分的需要
分权制的特点是（）A.授予下属适当的决策权B.权力全部下放C.加强对下属的管理D.加强民主管理
单项选择题分权制的特点是（）
A.授予下属适当的决策权 B.权力全部下放 C.加强对下属的管理 D.加强民主管理
某企业在推行目标管理中，提出了如下的目标："质量上台阶，管理上水平，效益创一流，人人争上游。"该企业所设定的目...
单项选择题某企业在推行目标管理中，提出了如下的目标："质量上台阶，管理上水平，效益创一流，人人争上游。"该企业所设定的目标存在着哪方面的欠缺？（）
A.目标缺乏鼓动性 B.目标表述不够清楚 C.目标无法考核 D.目标设定得太高
