问答题
就劳资冲突所涉及的对象而言，劳动争议可分为个人争议和集体争议。个人争议仅涉及单个劳动者同经营者的关系，一般可以通过沟通、......
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（）适用的对象是中层以上管理人员。A.榜样法B.角色扮演法C.视听法D.安全研讨法
单项选择题（）适用的对象是中层以上管理人员。
A.榜样法 B.角色扮演法 C.视听法 D.安全研讨法
绩效考核的第一个步骤是（）。A.组织诊断B.建立绩效标准C.工作程序分析D.考核人员的培训
单项选择题绩效考核的第一个步骤是（）。
A.组织诊断 B.建立绩效标准 C.工作程序分析 D.考核人员的培训
有三种面谈的形式或用来收集工作分析资料，它们是（）。A.个别面谈、集体面谈、管理人员面谈B.个别面谈、集体面谈...
单项选择题有三种面谈的形式或用来收集工作分析资料，它们是（）。
A.个别面谈、集体面谈、管理人员面谈 B.个别面谈、集体面谈、下属人员面谈 C.个别面谈、下属面谈、管理人员面谈 D.下属面谈、集体面谈、管理人员面谈
