某企业规章制度规定，当员工顺利通过试用期后，公司根据其工作岗位、职务和工作表现，确定其工资标准。但在执行中却把确定工资标准的依据增加了文化程度和工作资历。这些都是企业规章制度在实施中（）的表现。

下列哪一项不是企业定员管理常用的方法（）A.效率定员计算法B.设备定员计算法C.岗位定员计算法D.工资定员计算...

单项选择题下列哪一项不是企业定员管理常用的方法（）

在我国大陆，“企业内部劳动规则”一词源于（）年，政务院发布的《国营企业内部劳动规则纲要》，其中对企业内部劳动规...

单项选择题在我国大陆，“企业内部劳动规则”一词源于（）年，政务院发布的《国营企业内部劳动规则纲要》，其中对企业内部劳动规则做出若干规定。

集体合同正式签订之后（）日之内，要将集体合同文本报送劳动保障行政部门审查。A.20B.15C.10D.7

单项选择题集体合同正式签订之后（）日之内，要将集体合同文本报送劳动保障行政部门审查。