单项选择题
A、企业管理者观念的落后 B、企业绩效管理与战略脱节 C、员工抵触情绪 D、职业生涯规划体系
绩效面谈的原则不包括（）A、作泛泛的、抽象的、一般性评价B、双向的沟通C、指出员工不足之处，但不需要批评，而应...
单项选择题绩效面谈的原则不包括（）
A、作泛泛的、抽象的、一般性评价 B、双向的沟通 C、指出员工不足之处，但不需要批评，而应立足于帮助员工改进不足之处，指出绩效未达成的原因 D、建立彼此信任的氛围
公司经理参加公司的定期小组组成的团队会议，这样的过程被称为（）A、绩效计划B、绩效监控C、绩效反馈D、目标管理
单项选择题公司经理参加公司的定期小组组成的团队会议，这样的过程被称为（）
A、绩效计划 B、绩效监控 C、绩效反馈 D、目标管理
根据被考核者的参与程度，以下哪种形式不包括在绩效反馈的三种形式中（）A、指令式B、指导式C、授权式D、协作式
单项选择题根据被考核者的参与程度，以下哪种形式不包括在绩效反馈的三种形式中（）
A、指令式 B、指导式 C、授权式 D、协作式
