企业文化成为一种稳定的管理方式是在（）实现的。

CI设计中最根本的是理念识别系统的设计，这种设计所要解决的是价值观的问题。

判断题CI设计中最根本的是理念识别系统的设计，这种设计所要解决的是价值观的问题。

CI（企业形象识别）是从20世纪40年代传入祖国大陆的。

判断题CI（企业形象识别）是从20世纪40年代传入祖国大陆的。

企业精神是建立在共同价值观和共同信念基础之上的，为全体成员认同和接受的一种群体意识。

判断题企业精神是建立在共同价值观和共同信念基础之上的，为全体成员认同和接受的一种群体意识。