单项选择题
A.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期 B.以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期 C.劳动者在试用期的工资不得低于单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定的工资，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准试 D.用期包含在劳动合同期限内，劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限
关于劳动关系主体，以下说法不正确的是（）A.劳动关系主体双方存在管理和被管理关系B.劳动关系双方在维护各自经济...
单项选择题关于劳动关系主体，以下说法不正确的是（）
A.劳动关系主体双方存在管理和被管理关系 B.劳动关系双方在维护各自经济利益的过程中，双方的地位是平等的 C.劳动关系发生在直接的劳动过程中 D.劳动关系主体双方有统一的经济利益
依据《劳动法》的规定，下列各项表述正确的是（）A.用人单位可以依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有劳动权利和...
单项选择题依据《劳动法》的规定，下列各项表述正确的是（）
A.用人单位可以依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务 B.用人单位必须依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务 C.用人单位应当依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务 D.用人单位应该依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务
无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。下列情形劳动合同无效或部分无效的是（）A.用人单位提供了伪造...
多项选择题无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。下列情形劳动合同无效或部分无效的是（）
A.用人单位提供了伪造的企业注册登记证明与劳动者签订了劳动合同 B.乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同 C.未成年人签订的劳动合同 D.劳动合同违反了国家制定的关于劳动者最基本劳动条件的法律、行政法规强制性规定
