单项选择题
A.行为 B.个人的任务结果 C.潜能 D.特质
按照岗位对任职者的所应具备的资格条件来选择员工，这一做法称作（）。A.因事设岗B.因事择人C.因人设岗D.因事...
单项选择题按照岗位对任职者的所应具备的资格条件来选择员工，这一做法称作（）。
A.因事设岗 B.因事择人 C.因人设岗 D.因事设机构
企业人力资源供给预测包括两个方面（）。A.内部人员供给预测和外部人员供给预测B.管理人员预测和工人预测C.固定...
单项选择题企业人力资源供给预测包括两个方面（）。
A.内部人员供给预测和外部人员供给预测 B.管理人员预测和工人预测 C.固定员工预测和临时工预测 D.技术工人预测和普通工人预测
人力资源最基本、最重要、最本质的特征是（）。A.能动性B.不可剥夺性C.生物性D.时效性
单项选择题人力资源最基本、最重要、最本质的特征是（）。
A.能动性B.不可剥夺性C.生物性D.时效性
