几乎所有的当代动机理论都承认员工并不是完全相同的，他们在需要、态度、个性及其他重要的个人变量上各不相同，所以管理人员在进行激励时要：（）

在新的环境和挑战的冲击下，决定员工的福利和薪酬方式的是：（）A.员工B.公司C.顾客D.供应商

单项选择题在新的环境和挑战的冲击下，决定员工的福利和薪酬方式的是：（）

（）是给予员工部分企业的股权，允许他们分享改进的利润绩效。A.知识工资B.弹性工作制C.员工持股计划D.总奖金

单项选择题（）是给予员工部分企业的股权，允许他们分享改进的利润绩效。

计件工资制属于哪一种强化方法（）A.固定强化法B.固定比率法C.变动间断法D.变动比率法

单项选择题计件工资制属于哪一种强化方法（）