目标管理的考核要根据工作过程是否努力，而不是根据目标成果来进行。

正确的时间观念就要求人们利用一切可以利用的时间去努力工作。

判断题正确的时间观念就要求人们利用一切可以利用的时间去努力工作。

对于时间，“善用则多，妄用则少”，这揭示了时间的可控性。

判断题对于时间，“善用则多，妄用则少”，这揭示了时间的可控性。

体力劳动可以被脑力劳动替代，而脑力劳动是不可以被替代的。

判断题体力劳动可以被脑力劳动替代，而脑力劳动是不可以被替代的。