多项选择题
A.职位类别差异 B.群体差异 C.个体差异 D.组织差异 E.种族差别
员素质测评按照测评的目的与用途可划分为（）A.选拔性素质测评B.配置性素质测评C.开发性素质测评D.诊断性素质...
多项选择题员素质测评按照测评的目的与用途可划分为（）
A.选拔性素质测评 B.配置性素质测评 C.开发性素质测评 D.诊断性素质测评 E.考核性素质测评
素质的特性包括（）A.基础作用性B.可分解性C.可塑性D.层次性与相对性E.动态性
多项选择题素质的特性包括（）
A.基础作用性 B.可分解性 C.可塑性 D.层次性与相对性 E.动态性
选拔性素质测评的特点有（）A.强调测评的针对性B.测评标准的刚性最强C.测评内容或精细，或广泛D.测评过程是寻...
单项选择题选拔性素质测评的特点有（）
A.强调测评的针对性 B.测评标准的刚性最强 C.测评内容或精细，或广泛 D.测评过程是寻根究底
