单项选择题
A.资源B.任务依赖性C.目标一致性D.模糊性
组织中哪种冲突类型属于对事不对人()A.目标冲突B.社会情绪性冲突C.认知冲突D.任务指向性冲突
单项选择题组织中哪种冲突类型属于对事不对人()
A.目标冲突B.社会情绪性冲突C.认知冲突D.任务指向性冲突
根据组织成员介入冲突的方式,下列哪一种冲突管理风格是低武断性、高合作性的()A.回避B.迁就C.折衷D.协同
单项选择题根据组织成员介入冲突的方式,下列哪一种冲突管理风格是低武断性、高合作性的()
A.回避B.迁就C.折衷D.协同
在第三方介入以解决冲突的方法中,哪个角色对冲突解决过程拥有较高水平的控制,对冲突解决的最终方案控制感较低()A...
单项选择题在第三方介入以解决冲突的方法中,哪个角色对冲突解决过程拥有较高水平的控制,对冲突解决的最终方案控制感较低()
A.调解者B.仲裁者C.审判者D.诉讼者