人力资源开发与管理师指一个组织为有效利用其人力资源而进行的活动，即对人力资源进行有效开发、合理利用和管理的过程。

企业信用管理与控制是指企业为增强信用能力、控制交易中的信用风险而实施的一套业务方案、政策以及为此建立的一系列组...

判断题企业信用管理与控制是指企业为增强信用能力、控制交易中的信用风险而实施的一套业务方案、政策以及为此建立的一系列组织制度，其核心是对企业的授信决策进行科学管理。

员工的工资、福利与补贴都属于员工的薪金报酬系统。

判断题员工的工资、福利与补贴都属于员工的薪金报酬系统。

获得应聘者的途径包括（）。A. 求职中心B. 不定期的自荐应聘信息C. 现有雇员的朋友或亲属D. 学校等教育机...

多项选择题获得应聘者的途径包括（）。