一个理想的销售人员薪酬制度应体现（）

企业给予的额外奖励分为（）A.间接的福利B.假期加薪C.保险制度D.奖章

多项选择题企业给予的额外奖励分为（）

四把“钢钩”管理控制模式的主要内容是（）A.管理表格B.销售例会C.随访观察D.述职谈话

多项选择题四把“钢钩”管理控制模式的主要内容是（）

控制销售人员日常活动的基础表格主要有（）。A.工作过程类表格B.市场信息类表格C.客户信息表格D.销售报告

多项选择题控制销售人员日常活动的基础表格主要有（）。