单项选择题
马斯洛认为人类需要由低到高的排列顺序是（）。 （1）安全需要 （2）生理需要 （3）自我实现的需要 （4）归属和爱的需要 （5）尊重的需要
A.（1），（2），（3），（4），（5） B.（2），（1），（4），（5），（3） C.（1），（2），（4），（3），（5） D.（2），（1），（4），（3），（5）
通过满足员工的需要，从而实现组织目标的过程称为（）。A.需要B.动机C.激励D.期望
单项选择题通过满足员工的需要，从而实现组织目标的过程称为（）。
A.需要 B.动机 C.激励 D.期望
激励与组织绩效的关系表现在（）。A.激励必须滿足员工的任何需要B.激励必须滿足员工的需要与组织目标C.只有滿足...
多项选择题激励与组织绩效的关系表现在（）。
A.激励必须滿足员工的任何需要 B.激励必须滿足员工的需要与组织目标 C.只有滿足员工的需要才能促进组织绩效的改善 D.组织对滿足员工的需要的程度和方式要予以控制 E.激励要以能在一定程度上导致组织绩效提高的方式滿足员工的需要
下列关于激励说法不正确的是（）。A.激励就是满足员工的需要的过程B.激励就是通过满足员工的需要而使其努力工作，...
单项选择题下列关于激励说法不正确的是（）。
A.激励就是满足员工的需要的过程 B.激励就是通过满足员工的需要而使其努力工作，实现组织目标的过程 C.激励就是激发员工的工作动机 D.激励不一定导致高绩效
