单项选择题
A.工作特征分析法B.角色分析法C.素质分析法D.四维模型分析法
（）1949年利用观察法发现管理人员在组织中担负着五种角色，即计划者、组织者、指挥者、协调者与控制者。A.明茨...
单项选择题（）1949年利用观察法发现管理人员在组织中担负着五种角色，即计划者、组织者、指挥者、协调者与控制者。
A.明茨伯格B.法约尔C.哈罗德D.罗伯特
当目标水平的内容为标准的工作内容、工作能力与工作绩效的规定时，那么目标水平确定的技术就是（）。A.职务分析B....
单项选择题当目标水平的内容为标准的工作内容、工作能力与工作绩效的规定时，那么目标水平确定的技术就是（）。
A.职务分析B.工作分析C.职责分析D.绩效分析
小李大学毕业后，被强制分配到某国有企业工作，这种人力资源配置的模式属于（）A.计划配置B.市场配置C.综合型配...
单项选择题小李大学毕业后，被强制分配到某国有企业工作，这种人力资源配置的模式属于（）
A.计划配置B.市场配置C.综合型配置D.双向配置
