多项选择题
A.任务分析法 B.培训师素质分析法 C.员工岗位评估法 D.归纳法
进行培训需求分析,需要遵循科学的流程和方式方法,包括()等。A.前期准备工作B.制定调查计划C.实施调查工作D...
多项选择题进行培训需求分析,需要遵循科学的流程和方式方法,包括()等。
A.前期准备工作 B.制定调查计划 C.实施调查工作 D.输出培训需求结果
绩效差距的产生可以由多个层面原因诱发,()属于产生的原因。A.战略变革B.组织调整C.文化变革D.绩效要求
多项选择题绩效差距的产生可以由多个层面原因诱发,()属于产生的原因。
A.战略变革 B.组织调整 C.文化变革 D.绩效要求
人类从事的每一项生产活动,都存在着包括劳动者本身、()等方面的不同程度的危险性和不安全因素。A.工器具B.设备...
多项选择题人类从事的每一项生产活动,都存在着包括劳动者本身、()等方面的不同程度的危险性和不安全因素。
A.工器具 B.设备 C.作业对象 D.作业环境