小马刚由骨干职员转任班组长，他对班组一个新调进的职员小王很是无奈，每当分配任务时，小王总是十分积极，但拿到任务后，总是不断向小马强调各种困难，“那个报告没法写”“那个客户不可理喻”等。小马试图培养小王的业务技能，但一些简单的问题，别人教一次能把握的，到了小王那里，教过两三次，依旧说“太难了，没把握”。每次分给小王的工作，小马都要重新加工，还不如自己做来得快。两个多月过去了，小马觉得自己要崩溃了，给领导反映，大倒苦水，认为小王工作态度有问题，请领导支着儿。又两个多月过去了，小王的状况依旧没有改变，小马没有方

以下属于民航地区管理局对所辖地区机场的使用许可实施管理的主要内容的有：（        ） A、制定有关规章、...

多项选择题以下属于民航地区管理局对所辖地区机场的使用许可实施管理的主要内容的有：（        ）
A、制定有关规章、政策，并依法监督检查机场运行情况；
B、审核本地区内机场的总平面规划，报民航局；
C、代表民航局审批颁发本地区内飞行区等级为4C(含)以下机场的民用机场使用许可证；
D、对本地区内飞行区等级为4D(含)以上机场的民用机场使用许可证申请进行审查并提出意见，报民航局；

通过标准化班组的创建，达到“三个受控”，即达到现场作业受控、（）受控、成本费用受控。 A.生产任务B.任务质量...

单项选择题通过标准化班组的创建，达到“三个受控”，即达到现场作业受控、（）受控、成本费用受控。

班组（）制度主要包括业务学习制度、技术资料、设备管理台账等。 A.安全管理B.技术管理C.设备管理D.生产管理

单项选择题班组（）制度主要包括业务学习制度、技术资料、设备管理台账等。