单项选择题
人力资源规划划分为战略性人力资源规划和战术性人力资源规划的依据是( )。A.规划范围B.规划程序C.时间长短...
单项选择题人力资源规划划分为战略性人力资源规划和战术性人力资源规划的依据是( )。
下列编制股票指数的步骤．正确的是（ ）。A.首先需要从所有上市股票中选取一定数量的样本股票B.选择一种计算简便...
多项选择题下列编制股票指数的步骤．正确的是（ ）。
证券公司应当根据客户的( )，在与客户签订证券交易委托代理协议时，对客户进行初次风险承受能力评估，以后至少每2...
单项选择题证券公司应当根据客户的( )，在与客户签订证券交易委托代理协议时，对客户进行初次风险承受能力评估，以后至少每2年根据客户证券投资情况等进行一次后续评估，并对客户进行分类管理，分类结果应当以书面或者电子方式记载、留存。Ⅰ．证券专业知识；Ⅱ．证券投资经验和风险偏好；Ⅲ．年龄；Ⅳ．财务与收入状况。
