单项选择题
A.背景性问题 B.知识性问题 C.思维性问题 D.经验性问题
面试考官过分强调应聘者的不利因素,以致不能全面了解应聘者,这属于面试考官gI中的()。A.第一印象B.对比效应...
单项选择题面试考官过分强调应聘者的不利因素,以致不能全面了解应聘者,这属于面试考官gI中的()。
A.第一印象 B.对比效应 C.晕轮效应 D.感情效应
在相关分析中,r=-1.00表示两组测评数据()。A.完全负相关B.零相关C.完全正相关D.无法确定相关关系
单项选择题在相关分析中,r=-1.00表示两组测评数据()。
A.完全负相关 B.零相关 C.完全正相关 D.无法确定相关关系
员工测评的()是指测评人员以被测对象近期的表现代替整个测评时期的全部实际表现,导致测评结果产生的误差。A.晕轮...
单项选择题员工测评的()是指测评人员以被测对象近期的表现代替整个测评时期的全部实际表现,导致测评结果产生的误差。
A.晕轮效应 B.感情效应 C.近因误差 D.离散误差