单项选择题
A．对员工实施奖励 B．建立激励保障制度 C．了解员工真正需要并加以满足 D．解决员工的各种问题
从马斯洛的需要层次理论我们知道，人类需要是分层的，下列不属于层次中内容的是（）。A．生理需要B．沟通需要C．地...
单项选择题从马斯洛的需要层次理论我们知道，人类需要是分层的，下列不属于层次中内容的是（）。
A．生理需要 B．沟通需要 C．地位和受人尊重需要 D．社交需要
案例中该民营企业的老板可能忽视了员工的（）、（）需要。A．社交B．生理C．安全D．利益
多项选择题案例中该民营企业的老板可能忽视了员工的（）、（）需要。
A．社交 B．生理 C．安全 D．利益
运用调整现金流量法进行投资风险分析，需要调整的项目是（）。A．有风险的贴现率B．无风险的贴现率C．有风险的现金...
单项选择题运用调整现金流量法进行投资风险分析，需要调整的项目是（）。
A．有风险的贴现率 B．无风险的贴现率 C．有风险的现金流量 D．无风险的现金流量
