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全部科目 > 大学试题 > 管理类 > 人力资源管理 > 人员素质测评

单项选择题

在企业管理中，常常遇到这样或那样的问题，需要从人员素质方面查找原因，这就需要实施（）。

A.选拔性测评
B.配置性测评
C.考核性测评
D.诊断性测评

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单项选择题
邀请一些了解测评对象、研究测评方法的专家学者或管理人员，要求他们聚在一起集思广益，毫无顾虑地提出所有可以想到的测评要求，不干涉别人的观点，可以受他人观点的启示而提出新的测评要素为（）

A.头脑风暴法
B.胜任特征法
C.高绩效素质分析法
D.目标分析法
单项选择题
具有“深思熟虑、善于分析、善于综合、轻率、武断、主观、自以为是”特征的品德属于（）型品德特征。

A.态度
B.意志
C.情绪
D.理智
单项选择题
设立的标准应该可以辨别、比较和测评，在评测标准体系构建的基本原则中是（）原则。

A.针对性原则
B.完备性原则
C.可操作性原则
D.合理量化原则
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