以下属于合规管理中的事后应对内容的是（）。

A.30、20、10、24
B.24、18、12、20
C.30、24、12、24
D.24、20、10、20

A.解除劳动合同之日起3年
B.解除劳动合同之日起5年
C.解除劳动合同之日起10年

A.饥饿营销类：宣传保险产品即将停售或限时销售，如使用“秒杀”“全国疯抢”“限时限量”等用语
B.夸大收益类：混淆保险产品和其他固定收益类理财产品，如发布“保本保息”“保本高收益”“复利滚存”等
C.曲解条款类：故意曲解政策或产品条款，如宣称“过往病史不用申报”“得了病也能买”“什么都能保”等
D.以上均是