判断题
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A.与工作绩效有密切的关系,甚至可以预测员工未来的工作业绩B.与工作情境相关联,具有动态性C.能够区分优秀业绩者与普通业绩者D.与个体的人格特质、动机、知识、技能,能力等因素有关
A.以往的成功经验B.模仿或者替代C.言语或社会的劝说D.生理与情绪的状态
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