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全部科目 > 大学试题 > 管理类 > 人力资源管理 > 人力资源招聘与选拔/人员选拔与聘用管理

单项选择题

下列（）不是招聘和甄选工作对于企业发展的重要意义。

A.决定人力资源数量、质量和结构的形成
B.决定企业各项工作顺利开展
C.提高企业核心竞争力
D.降低企业经营成本

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单项选择题
（）是培养企业核心能力的关键。

A.人力资源管理
B.员工培训
C.人力资源规划
D.人力资源开发
单项选择题
下列（）不是人力资源需求量的取决因素。

A.扩大生产
B.增加产品和服务
C.自动化水平提高
D.给员工减负
单项选择题
人力资源管理的最高层次是运用（）进行管理。

A.企业文化
B.企业战略
C.老板的思维方式
D.量化管理
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