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图说人际关系心理
判断题
人的认知可能使我们感知到并不存在的事物关系。
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相关考题
判断题
主观的偏见经常能演化为客观的现实。
判断题
人不仅会“先知后行”,也会“先行后知”。
判断题
人们通常认为,自己的行为都是有道理的。
判断题
人的判断和决策,会受到自己情绪的强烈影响。
多项选择题
洗脑的基本方法有:()
A.晓之以理
B.动之以情
C.导之以行
D.胡搅蛮缠
判断题
在现实生活或工作中,给别人洗脑是不可能的。
判断题
随着视频材料的增多,我们越来越不需要阅读文字了。
判断题
“越来之不易越珍惜”,心理学理论认同这种说法。
判断题
人倾向于喜欢在愉悦时见到的人或物,不喜欢在难受时见到的人或物。
判断题
人的行为总是建立在自己的态度的基础上。
判断题
在团队工作情景下,如果个人业绩难以被清晰地辨别出来,就可能产生社会懈怠现象。
判断题
当个体绩效容易识别时,就会发生社会懈怠现象。
判断题
群体成员间相互接触,往往会极化已有的观点和行为。
判断题
群体中的个体与单独的个体,行为表现往往有较大的差异。
判断题
不通过奖惩或竞争,就不可能影响对方。
判断题
心理学研究表明,集体决策总是优于个人决策。
判断题
好人有时候也会干坏事。
判断题
从众的两个主要原因是:信息性影响和规范性影响。
判断题
公开表达反对态度后,“从”的可能性大大降低。
判断题
每个人的观点、偏好和心境都会受到周围人的影响。
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