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全部科目 > 大学试题 > 管理类 > 人力资源管理 > 人力资源管理综合练习

多项选择题

下面的()等原因可以引起人力资源的供过于求。

A.资本缺乏.物质资源供给不足
B.生产持续发展.经济持续增长
C.人口和人力资源数量过多.增加过快
D.技术进步.资本集约而排斥已经吸纳了的人力资源
E.出口的数量不足

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