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全部科目 > 人力资源管理考试 > 高级人力资源管理师(一级) > 一级人力资源(专业技能与理论知识) > 人力资源规划 > 企业人力资源战略规划

多项选择题

企业战略管理的主要内容是()。

A.设计企业发展远景
B.明确企业的主要任务
C.分析企业外部环境和条件
D.掌握企业内部资源状况
E.保证行动方案的落实

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企业所有的人力资源管理活动包括()。

A.人员的甄选
B.人员调配
C.人员晋升
D.员工培训考评
E.员工薪酬福利
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战略性人力资源管理更加突出了人力资源的()，它要着眼于企业总体发展战略。

A.方向性
B.指导性
C.时空性
D.规划性
E.控制性
多项选择题
在SWOT会计人才竞争战略中，外部环境是

A.机会
B.条件
C.方式
D.决策
E.威胁
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