多项选择题

工作分析的意义和功能之一是为人力资源规划提供依据。工作分析结果可作为公共部门人力资源规划的可靠基础，同时，对工作的性质和内容进行了界定、还可以（）等。

A.为组织结构的设置提供依据
B.确定工作职位
C.提高员工积极性
D.扩大企业规模

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多项选择题

A.效益类
B.效率类
C.营运类
D.组织类

多项选择题

A.无风险
B.低风险
C.中度风险
D.高风险

多项选择题

A.具有不平等性
B.表现为合作和冲突两种形态
C.具有复杂性
D.仅存在组织内部