欢迎来到牛牛题库网 牛牛题库官网
logo
搜索
全部科目 > 国家开放大学(电大) > 人力资源(专科) > 国家开放大学(绩效与薪酬实务)

单项选择题

（）是运用最为广泛的岗位评价方法。

A.观察法
B.工作排序法
C.工作分类法
D.点数法

点击查看答案
上一题 目录 下一题

相关考题

单项选择题
（）是对所有岗位按价值进行比较和排序的方法

A.观察法
B.工作排序法
C.工作分类法
D.要素比较法
单项选择题
（）是最常见的基本薪酬设定方法。

A.岗位薪酬
B.技能薪酬
C.能力薪酬
D.学历薪酬
单项选择题
（）是表示人力资源政策基本态度的指标。

A.工资级别
B.薪酬水平
C.劳动力多少
D.绩效水平
微信小程序免费搜题

All Rights Reserved 版权所有©牛牛题库网(nntiku.com)

备案号：湘ICP备2022003000号-1

微信扫一扫,加关注免费搜题

微信扫一扫,加关注免费搜题