劳动争议的主体包括（）。

A.在全民创新创业的形势下，合同连接着企业内部各部门之间、雇主与雇员之间的关系
B.企业只有制定了合理规范的合同，才能更好的使合同管理为企业的创新力提供更加规范的保障
C.在企业与劳动者之间，必须有合理规定了知识产权归属的合同，才能使企业与劳动者免于纠纷，提高劳动者的创新动力与企业的活力
D.在合同终止以后，企业与就业者还可以通过合同条款或订立新的合同保护自己的创新成果不被滥用

A.合同是平等主体的自然人、法人和其他组织所实施的一种民事法律行为
B.合同是平等主体的自然人、法人和其他组织所实施的一种事实行为
C.合同以设立、变更或终止民事权利义务关系为目的和宗旨
D.合同以盈利为目的和宗旨

A.平等原则
B.诚实信用原则
C.合法原则
D.自愿原则