多项选择题
A、能力薪酬 B、职称薪酬 C、岗位薪酬 D、业绩薪酬
A、预期的结果 B、前人工作 C、理论依据和实验基础
A、是否与人身健康相关 B、是否与个人先赋条件有关 C、是否与工作能力相关 D、是否与公民基本权利有关
A、志愿性 B、劳动关系是一种隶属关系 C、劳动关系具有人身关系的性质 D、劳动关系主体力量不平衡
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