劳动者解除劳动合同，未提前三十日书面通知用人单位的，用人单位可以依据劳动合同约定要求劳动者支付违约赔偿金

【参考答案】

错误

(↓↓↓ 点击‘点击查看答案’看答案解析 ↓↓↓)