多项选择题
A.统一性原则 B.针对性原则 C.灵活性原则 D.跟踪评估原则
A.《职业明细表》 B.《岗位汇总表》 C.《岗位职务明细表》 D.《岗位操作明细表》
A.写实法 B.工作实践法 C.实际痕迹测量法 D.典型事例法
A.人力资源部门管理者 B.工作承担者 C.工作承担者的上级主管（直线部门的主管） D.外部专家或总部特派人员
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