多项选择题
案例分析题领导者对于人力资源管理非常重要，尤其是领导者的能力和行为特征等因素，由此形成了众多领导理论。
优秀的领导应该具备（）能力。
A.成就和行为
B.服务意识
C.管理才能
D.驱力水平
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