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多项选择题
按照卡斯特和罗森兹韦克的观点，组织这一系统是由（）等子系统构成的。
A.目标与价值
B.技术
C.社会心理
D.结构
E.管理
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填空题
（）具有的软性约束和自我协调的控制机制，往往比正式的硬性规定有着更强的控制力和持久力，因为主动的行为比被动的适应有着无法比拟的作用。
填空题
组织价值观一旦成为固定的思维模式，就会对现实事物和社会生活作出好坏优劣的衡量评判，或者肯定与否定的取舍选择。这是组织价值观的（）的特征。
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组织价值观以鲜明的感召力和强烈的凝聚力，有效地协调、组合、规范、影响和调整组织的各种实践活动。这是组织价值观的（）的特征。
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