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全部科目 > 建筑类 > 建筑八大员(九大员)/住房城乡建设领域现场专业人员考试 > 劳务员 > 劳务员(专业管理实务)

多项选择题

劳动力需求计划的编制要求主要是（）。

A.要保持劳动力均衡使用
B.根据工程的实物量分析劳动需用总工日
C.根据工程的定额标准分析劳动需用总工日
D.要准确计算工程量和施工期限

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多项选择题
以下哪些属于施工劳动力结构的特点。（）

A.城镇劳动力少，农村劳动力多
B.长期工少，短期工多。
C.总承包企业自有劳动力多，使用劳务分包企业劳动力少
D.女性工人少，男性工人多
多项选择题
施工劳动力的类型主要有（）。

A.企业自有工人
B.劳务企业工人
C.劳务派遣工人
D.自由工人
多项选择题
劳务分包合同价款确定的方式包括（）。

A.固定合同价款
B.建筑面积综合单价
C.工种工日单价
D.综合工日单价
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