多项选择题

薪酬管理的内容包括（）。

A.调整薪酬结构
B.选择薪酬政策
C.确定薪酬范围
D.制定薪酬计划
E.确定薪酬管理目标

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多项选择题

A.薪酬政策
B.劳动力市场
C.地区生活指数
D.社会经济环境
E.地区与行业差异

多项选择题

A.保障功能
B.激励功能
C.基准功能
D.稳定功能
E.导向功能

多项选择题

A.有利于减少代理成本
B.有利于减少企业的运营成本
C.有利于减少经营者负担的风险
D.有利于更好地吸收和留住优秀人才，减少人才损失
E.有利于减少经营者的短期化行为，提高企业长期效益